กฎ 6 เดือน / 2 ปี | นิตยสารอะชีฟ ฉบับสิงหาคม 2566
กฎ 6 เดือน / 2 ปี
มาถึงหัวข้อที่ 4 ของ “จรรยาบรรณและความซื่อสัตย์คือหัวใจหลักของธุรกิจแอมเวย์” ที่พูดได้อย่างเต็มปากว่าเป็น กระดูกสันหลังของธุรกิจแอมเวย์ นั่นก็คือ กฎ 6 เดือน /2 ปี เนื่องจากสิ่งสำคัญหรือหัวใจของธุรกิจแอมเวย์คือ การสร้างโอกาสให้คนอื่นช่วยคนอื่นให้ประสบความสำเร็จ ดังคำที่ ริช เดอโวสได้กล่าวไว้ว่า Heart of Amway “Helping People to Help Themselves” ซึ่งจะเกิดขึ้นได้จากการที่อัพไลน์หรือ ผู้สปอนเซอร์นั้นหยิบยื่นโอกาสและดูแลดาวน์ไลน์ของเขาให้มีชีวิตที่ดีขึ้น ดังนั้น ริช เดอโวส และ เจย์ แวน แอนเดล จึงเลือกคำว่า Sponsor มาใช้ในธุรกิจแอมเวย์ซึ่งคำนี้มีรากศัพท์มาจากภาษาละตินที่ว่า Spondee หมายถึง to give oneself (for another)
ดังนั้น การรักษาไว้ซึ่งโอกาสของนักธุรกิจแอมเวย์ โอกาสที่จะประสบความสำเร็จ โอกาสที่จะสร้างกลุ่มธุรกิจให้ใหญ่และแข็งแรง โอกาสที่จะช่วยเหลือ หรือมอบโอกาสให้กับคนอื่น หรือนั่นคือ การปกป้องสายงานการสปอนเซอร์ เรื่องนี้ถึงได้ถูกปกป้องและรักษาไว้กับธุรกิจแอมเวย์ ดังนั้น กฎและจรรยาบรรณจึงถูกร่างออกมาเพื่อให้ธุรกิจนี้เป็นธุรกิจแห่งโอกาสจริงๆ เป็นธุรกิจที่คนรวยแข่งขันกับคนจนได้ เป็นธุรกิจที่คนจบการศึกษาระดับประถมแข่งขันกับระดับดอกเตอร์ได้ ซึ่งโอกาสแบบนี้คงจะใช้เวลาอีกนานที่จะหาได้จากสังคมยุคปัจจุบัน
คำถามที่ว่ากฎไหนสำคัญที่สุด ขอตอบว่าทุกกฎสำคัญเท่ากัน แต่กฎที่แอมเวย์ไม่เคยมีการเปลี่ยนแปลง ปรับปรุง และแก้ไขมานานแสนนาน นั่นคือ กฏ 6 เดือน / 2 ปี เพราะหากกฎนี้มีการลดหย่อนหรือถูกละเลยทั้งจากบริษัทเองหรือจากฝั่งนักธุรกิจ คำว่าโอกาสที่กล่าวไว้ข้างต้นก็จะกลายเป็นคำพูดที่โฆษณาในสวยหรูเท่านั้น
หลักการของกฎ 6 เดือน / 2 ปีนั้น โดยย่อคือ หากท่านไปชวนใครหรือขายสินค้าให้กับใคร ถ้าเขายังเป็นนักธุรกิจแอมเวย์/สมาชิกอยู่ขอให้ท่านหยุดกิจกรรมทุกอย่างทันที เพียงเท่านี้ท่านก็จะไม่เป็นผู้ละเมิดกฎนี้แล้ว และไม่ควรมีคำถามอื่นอีก เช่น แล้วจะไปคุยกับเขาได้อีกเมื่อไร หรืออัพไลน์ของเขาไม่เคยดูแล เราส่งแค่ข้อความทักเขารายวันได้หรือไม่ ขอเสนอหลักการคิดง่ายๆ ว่า หากคนที่ถูกชวนนั้นเป็นดาวน์ไลน์หรือสมาชิกของเราแล้วมีคนทำเช่นนี้ เราจะชอบไหม เราจะยอมหรือไม่
ในหลายปีที่ผ่านมา การชักชวนดังกล่าวหากพบการกระทำความผิด ก็จะย้ายสายงานทั้งหมดกลับไปยังจุดเดิมที่เคยสมัคร แต่ในปัจจุบัน การย้ายกลับนั้นก่อให้เกิดความเจ็บปวดกันทุกฝ่ายแต่ไม่ขอรวมผู้ที่ทำผิดเพราะเขาทำให้ผู้อื่นเจ็บปวดจากการกระทำของเขา ดังนั้น หากผู้กระทำความผิดเป็นนักธุรกิจระดับผู้นำซึ่งอาจจะกล่าวได้ว่ารู้กฎนี้เป็นอย่างดี เมื่อตรวจสอบพบและมีการย้ายสายงานกลับไปยังอัพไลน์เดิมแล้ว บทลงโทษก็จะตามมาสำหรับผู้กระทำผิดรายนั้น ที่แน่ๆ คือคุณสมบัติในระดับผู้นำ รวมถึงรางวัลต่างๆ เช่น การท่องเที่ยว ทั้งนี้ รวมถึงผู้ที่จงใจละเมิดโดยการนำชื่อผู้อื่นมาสมัครไว้ก่อน หรือกลวิธีใดๆ นอกเหนือจากที่กล่าวก็จะมีบทลงโทษเช่นเดียวกัน
ดังนั้น เมื่อพบว่าผู้มุ่งหวังของเรานั้นเป็นนักธุรกิจแอมเวย์อยู่แล้ว ขออย่าเข้าไปยุ่งเกี่ยวและให้ถอยกลับไปเดินในเส้นทางธุรกิจที่ถูกต้องและมีเกียรติ เพราะเมื่อเราเลือกเดินทางผิด เราแทบจะไม่มีโอกาสเห็นเส้นทางที่ถูกต้องและธุรกิจที่สวยงามได้อีกเลย
ฉบับหน้าพบกับ ร้านค้าปลีก
กฎจรรยาบรรณของแอมเวย์ถือเป็นสิ่งสำคัญที่สุดของการเป็นนักธุรกิจแอมเวย์ ดังนั้น ทุกท่านจึงควรศึกษาและให้ความสำคัญกับกฎจรรณยาบรรณเพราะการปฏิบัติตามกฎจะช่วยให้ธุรกิจของทุกท่านเจริญเติบโตได้อย่างมั่นคง ยั่งยืน และมีเสถียรภาพ อีกทั้งท่านยังสามารถส่งมอบธุรกิจที่มีอนาคตนี้ให้กับลูกหลานของท่านให้สมกับวิสัยทัศน์ของเราที่ว่า “แอมเวย์...เพื่อคุณ เพื่อชีวิตที่มีคุณค่า” นอกจากนี้ ยังเป็นการดำรงไว้ซึ่งความยุติธรรมและบรรยากาศในการดำเนินธุรกิจที่สอดประสานเป็นอันหนึ่งอันเดียวกันอีกด้วย